Ingeniero de Control

• Soporte para diseño e implementación y ejecución de los programas de mantenimiento  eléctrico- electronico preventivo, predictivo, que resulten en un óptimo funcionamiento de la maquinaria, reduciendo así los tiempo muertos por fallas.
• Capacita y entrena al personal a su cargo, en cuanto a los sistemas internos de calidad, difusión de la comunicación de un problema-solución, equipos nuevos o sofisticados, proporcionando la información técnica necesaria, etc. de manera que esto redunde en menores tiempos muertos por mantenimiento correctivo a la vez que protege la inversión.      
• Colabora con las demás áreas técnicas como ingeniería, procesos y calidad, en el desarrollo de medidas que contribuyan a la eliminación de problemas, reducción de costos o incremento de calidad.
• Mantiene constante y consistente comunicación con sus colaboradores, de manera verbal y directa o bien por los canales alternos establecidos, a fin de discutir avances, prioridades, metas, asignación de recursos, hallazgos, nuevas ideas, problemas repetitivos o recurrentes, riesgos, cambios de planes, etc.
• Propone y en su caso implementa acciones que sirvan para mejorar las condiciones del proceso, de las máquinas y/o las condiciones de trabajo del área de mantenimiento en general.
• Coordina mantenimiento correctivo electrico
• Soporte para implementación de nuevos proyectos
• Participa activamente en el proceso de mejora continua de los programas de calidad, y actividades de seguridad ambiental y salud (ver la matriz FRH 000 001 de responsabilidades y autoridad)

• Ingeniería electronica /similar.
• Proyectos y arranques de maquinas.
• Experiencia coordinando equipo de personal  técnico.
• Experiencia de 3 años en mantenimiento correctivo y preventivo
• Conocimiento de electronica, electricidad, PLC e instrumentación
• Conocimiento en programación e interfaces de comunicación
• Conocimiento de neumática, hidráulica, mecánica (deseable)
• Conocimiento de ISO TS 16949
• Ingles básico
• Office intermedio
• Norma ISO14001 (Conocimientos de Política ambiental, medio ambiente, aspectos e impactos, sistemas de administración ambiental y los elementos de la Norma ISO14001 que a su puesto aplique y/o requiera)
• Análisis de solución de problemas

En Continental estamos comprometidos con un cultura de inclusividad y no discriminación, nunca solicitaremos pruebas de embarazo o VIH como parte de nuestro proceso de selección. 

 #LI-CE2

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Continental desarrolla tecnologías y servicios vanguardistas para la movilidad sostenible e interconectada de personas y bienes. Fundada en 1871, la empresa de tecnología ofrece soluciones seguras, eficientes, inteligentes y asequibles para vehículos, máquinas, tráfico y transporte. En 2022, Continental generó ventas por 39 400 millones de euros y actualmente emplea a unas 200 000 personas en 57 países y mercados.