Chef(fe) de projets Applicatifs - Key User F/H/N - CDI

Le Chef de projets applicatifs est un expert dans son domaine d’application. Il déploie et configure un ou plusieurs logiciels, accompagne les équipes dans leur utilisation et identifie les besoins d’évolution des applications.

• Participer aux évolutions européennes des applications métier
• Participer au déploiement des applications sur les nouveaux sites
• Coordonner l’ensemble des actions nécessaires à la réalisation des projets logiciels
• Assurer le support de niveau 2 des applications et des processus
• Accompagner et s’assurer de la prise en charge du support de niveaux 1 et 2 par l’équipe support applicatif
• Mettre en adéquation les besoins du business avec les contraintes et impératifs systèmes
• Analyser les processus métier afin d’identifier les besoins fonctionnels et logiciels
• Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées
• Faire évoluer et promouvoir les applications métiers
• Mettre en place des analyses et des KPI sur l’utilisation des applications métiers
• Remonter les informations et indicateurs aux services concernés
• Contribuer à l’amélioration des taux d’utilisation des applications et des processus

• Formation supérieure en Systèmes d’Information – Bac +2 minimum
• Minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire
• Première expérience en gestion de projet requise
• Anglais courant (lu, écrit, parlé)
• Une expérience dans un environnement international serait un atout

6 raisons pour nous rejoindre*

#1 Nos collaborateurs, nos leaders : Nous recherchons des collaborateurs qui font preuve de créativité, qui sortent des sentiers battus et qui ont l'ambition de construire la mobilité du futur.

#2 Les challenges : notre leitmotiv ! Notre ambition : créer les technologies et solutions de demain autour de la mobilité du futur.

#3 L’innovation au cœur de nos priorités, au cœur de notre ADN.  

#4 Nous conjuguons travail, plaisir et esprit d’équipe. Ici, le travail et le plaisir ne sont pas incompatibles !

#5 Un potentiel de carrière et un potentiel international, facteur d’opportunité. Vous rejoignez un Groupe sans frontières où les opportunités sont multiples.

#6 We are flex, nous favorisons un environnement professionnel souple et modulable pour le bien-être de nos collaborateurs.

Continental favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Prêt à prendre la route avec Continental ? Votre première étape : enregistrer votre profil sur notre site en ligne.

Fondé en 1871, le Groupe Continental développe des technologies et des services pionniers pour une mobilité durable et connectée. Continental propose des solutions sûres, efficaces et intelligentes pour les véhicules, les machines, la circulation et le transport. En 2021, Continental a réalisé un chiffre d'affaires de 33,8 milliards d'euros et emploie actuellement plus de 190 000 personnes dans 58 pays et marchés. Le 8 octobre 2021, l'entreprise a fêté ses 150 ans d'existence. Avec sa gamme de pneus de qualité supérieure pour voitures, camions, bus, deux roues et de pneus spéciaux, la Division Pneumatiques est synonyme de progrès technologiques. Continental contribue de manière significative à une mobilité sûre, efficace et respectueuse de l'environnement.

En Europe, il existe plusieurs usines de fabrication de pneumatiques, dont une basée en France à Sarreguemines. L'usine mosellane (1500 personnes) se distingue par la qualité de ses produits, et par ses innovations majeures reconnues au sein du Groupe depuis plusieurs années.