Hard- und Softwareentwickler Prüftechnik/-in (m/w/d) - REF62175N

Die Aufgaben umfassen folgende Tätigkeiten:

• Konzepterstellung für Testsysteme
• Erstellung von internen Angeboten
• Konzipierung und Auslegung von Prüfhardware
• Applikationsgerechte Auswahl von Mess- und Prüftechnik
• Entwicklung von Testsoftware
• Weiterentwicklung von Messdatenerfassungssystemen und deren Ergebnisdokumentation
• Schnittstelle zu internen und externen Partnern
• Durchführen von Angebotsanfragen bei Lieferanten (intern und extern)
• Fremdvergabe von Prüftechnik als technischer Ansprechpartner
• Mitwirkung an Prüfspezifikationen, Verifikationsmatrix und Prüfprotokollen
• Schulung an neuen oder optimierten Systemen
• Ausarbeitung von standardisierten Systemen und Prozessen
• Erstellung der Projektdokumentation für Prüftechnik
• Ausarbeitung von Design-Vorgaben für die Produktentwicklung
• Durchführung von Prozessanalysen sowie umsetzen von Verbesserungsmöglichkeiten

Was Sie mitbringen sollen:

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Prüftechnik in einer Produktion oder in einem ähnlichen Bereich mit Schwerpunkt elektronische/feinmechanische Produkte
• Programmierung von C++, Visual Basic sowie .NET
• Analog-, Digital-, und HF-Technik (GPS / GSM…)
• Hardwareentwicklung
• Bildverarbeitung Cognex
• Sicherer Umgang mit Prüfvorschriften, Stücklisten und Normen
• Erfahrung mit NI TestStand bzw. Keysight TestExec wünschenswert 
• Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohe Teamkompetenz
• Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir nicht nur spannende berufliche Perspektiven in einem weltweit führenden Technologieunternehmen, sondern auch eine umfangreiche Palette von Zusatzleistungen, wie beispielsweise:

• Freiheit, Vertrauen und Verantwortung für die Aufgaben, für die man Sie einstellt.
• Herausfordernde Tätigkeiten in einem internationalen und dynamischen Umfeld
• Mitarbeit bei der Entwicklung von innovativen Produkten und Technologien und dadurch Mitgestaltung der Zukunft des Nutzfahrzeuggeschäftes
• Flexible Arbeitszeiten, sowie mobiles Arbeiten aus dem Ausland und Sabbatical, Work-Life Balance
• Corporate Benefits (z.B. Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge, Rabatte und lokale Vergünstigungen)
• Betriebssportangebote (z.B. Radfahren, Fußball, Badminton, jährlicher sehr gut besuchter Charity Run „Villingen Stadtlauf“)
• Employee Assistant Program

#Jobdrehscheibe

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Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2022 einen Umsatz von 39,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 57 Ländern und Märkten.

Der Unternehmensbereich Automotive umfasst Technologien für passive Sicherheits-, Brems-, Fahrwerk- sowie Bewegungs- und Bewegungskontrollsysteme. Innovative Lösungen für das assistierte und automatisierte Fahren, Anzeige- und Bedientechnologien sowie Audio- oder Kameralösungen für den Innenraum gehören ebenso zum Portfolio wie intelligente Informations- und Kommunikationstechnik für Mobilitätsdienstleistungen für Flottenbetreiber und Nutzfahrzeughersteller. Umfassende Aktivitäten rund um Vernetzungstechnologien und Fahrzeugelektroniken bis hin zu Hochleistungscomputern ergänzen das Angebot.