Industrial Engineer

Vos activités

Plant IE (OTR) – Data collection & analysis, reporting, monitoring, and improvement of IE KPIs:

  • Kg/manhour Productivity
  • Capacity & Utilization
  • Incentive reporting and Optimization
  • Overtime Optimization
  • OEE, cycle time study 
  • New machine capacity
  • Process cost savings 

Digitalization and Ergonomics support and Driving change.

Plant expansion – Projects support for IE standards.

Material Handling Vehicles (MHV): maintain and optimize, breakdown, tender.  

Layout and material flow: maintain and improve, MHE handling and improvement.

Systems – CUD, shift calendar, PBI incentive, headcount, CST productivity (kg/manhour), SM incentive, overtime, union alignment, production job code.

FACT – Jrules and SAP (article routing, COPC error, MCM, maintain and update) – Data collection and Excel & PowerBI reporting.

RICP alignment, maintain and update.

POR – Support and Drive continuous improvement.

CBS – CBS activities, 5S, CBT, CBT structure, CIM and Kaizen, emcee CBS day

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Votre profil

Engineering - Mechanical / Industrial / Automobile / Electronics with min 4 Years of working experience in manufacturing with solid background of implementing IE and Lean tools.

Certifications - Lean / Excel / power point/ auto CAD/ viso / SAP / VSM / TPM

Six sigma is preferred.   

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Notre offre

Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application.

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A propos de nous

Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2021, Continental generated sales of €33.8 billion and currently employs more than 190,000 people in 58 countries and markets. On October 8, 2021, the company celebrated its 150th anniversary.

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Choisissez votre façon de postuler

Si vous avez une adresse e-mail Continental, vous pouvez l’utiliser pour postuler. Vous pouvez ensuite consulter le statut de votre demande directement dans l'outil SmartRecruiters. Si vous n’avez pas d’adresse e-mail Continental, postulez avec votre adresse e-mail personnelle. Vous recevrez ensuite tous nos messages et le statut de votre demande par courriel.

Veuillez noter que vous ne pouvez postuler via ce portail que si vous êtes actuellement employé par Continental. Si vous n’êtes pas encore employé, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via notre portail externe de l’emploi.

Les candidatures soumises via le portail d'emploi interne ne garantissent aucun droit légal et aucune relation de travail.

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N’oubliez pas que seuls les employés de Continental peuvent postuler à ce poste interne. Si vous souhaitez partager une offre d’emploi publiée en externe avec des amis, veuillez visiter notre portail externe d’offres d’emploi.