Údržba - Systémy údržby: Elektromechanik – kalibrácie I

Vos activités

  1. Meranie, kontrola a nastavenie strojov podľa platných predpisov.
  2. Znalosť diagnostických nástrojov strojného zariadenia, merania geometrických veličín, vibrodiagnostiky.
  3. Znalosť metód  prediktívnej údržby, systému preventívnej údržby.
  4. Návrh nových meracích postupov.
  5. Práca na rannú zmenu.
Lire davantage Lire moins

Votre profil

  1. POZÍCIA SA PRIORITNE OBSADZUJE Z INTERNÝCH ZDROJOV SPOLOČNOSTI.

  2. Stredoškolské vzdelanie technického zamerania s maturitou.
  3. Znalosť čítania výkresovej dokumentácie.
  4. Skúsenosti s trojosími meracími systémami.
  5. Znalosť anglického jazyka - výhodou.
  6. Práca v SAP, MS Office  - výhodou.
  7. Zodpovednosť, iniciatíva, ochota vzdelávať sa.
Lire davantage Lire moins

Notre offre

Nástupná  TT: TT5+ variabilná zložka odmeňovania

Cieľová TT:     TT7 + variabilná zložka odmeňovania

Ste pripravený pracovať pre Continental? Urobte prvý krok a vyplňte online žiadosť.

Lire davantage Lire moins

A propos de nous

Continental je popredný výrobca pneumatík a odborník v odvetví. Spoločnosť bola založená v roku 1871, v roku 2025 dosiahla tržby vo výške 19,7 miliardy eur a v súčasnosti zamestnáva približne 78 000 ľudí v 54 krajinách a na trhoch.

Riešenia v oblasti pneumatík z divízie Tires robia mobilitu bezpečnejšou, inteligentnejšou a udržateľnejšou. Jej prémiové portfólio zahŕňa pneumatiky pre osobné vozidlá, nákladné vozidlá, autobusy, dvojkolesové vozidlá a špeciálne aplikácie, ako aj inteligentné riešenia a služby pre flotily a predajcov pneumatík. Continental poskytuje špičkový výkon už viac ako 150 rokov a patrí medzi najväčších výrobcov pneumatík na svete. V roku 2025 dosiahla divízia Tires tržby vo výške 13,8 miliardy eur. Divízia pneumatík Continental zamestnáva viac ako 56 000 ľudí na celom svete a prevádzkuje 19 výrobných a 16 vývojových závodov.

Lire davantage Lire moins

Choisissez votre façon de postuler

Si vous avez une adresse e-mail Continental, vous pouvez l’utiliser pour postuler. Vous pouvez ensuite consulter le statut de votre demande directement dans l'outil SmartRecruiters. Si vous n’avez pas d’adresse e-mail Continental, postulez avec votre adresse e-mail personnelle. Vous recevrez ensuite tous nos messages et le statut de votre demande par courriel.

Veuillez noter que vous ne pouvez postuler via ce portail que si vous êtes actuellement employé par Continental. Si vous n’êtes pas encore employé, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via notre portail externe de l’emploi.

Les candidatures soumises via le portail d'emploi interne ne garantissent aucun droit légal et aucune relation de travail.

Partager cet article avec mes collègues

Pour partager cette offre, il suffit de copier l’URL de cette page et de la partager avec vos collègues par e-mail ou Teams.

N’oubliez pas que seuls les employés de Continental peuvent postuler à ce poste interne. Si vous souhaitez partager une offre d’emploi publiée en externe avec des amis, veuillez visiter notre portail externe d’offres d’emploi.