Electromécaniciens de Maintenance Industriels F/H

Vos activités

Dans le cadre de départs en retraite, nous recherchons plusieurs Electromécanicien(ne)s de Maintenance. Établissement de Sarreguemines | Service Maintenance | Travail posté en semaine, 3x8.

Sous la responsabilité du Chef Secteur Maintenance, vous êtes en charge du dépannage, de la réparation de la maintenance préventive et curative d'équipements industriels automatisés (maintenance d'ordre mécaniques, électriques et pneumatiques).

Vous êtes amenés à diagnostiquer les pannes en autonomie, à mettre en œuvre une démarche de résolution de problèmes, notamment à rechercher les causes, à effectuer les remplacements des éléments défectueux et à définir des solutions palliatives et adapter les pièces de rechange pour remise en production.

Vous réalisez les réglages machines, vous proposez et mettez en œuvre des améliorations tout en appliquant et en respectant les règles de sécurité.

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Votre profil

De formation technique type BTS Maintenance Industrielle (option électromécanique), BTS Electrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en milieu industriel (alternance ou premier poste). Il vous sera demandé de savoir lire des schémas électriques, pneumatiques et mécaniques, d'avoir des connaissances solides en électrique, mécanique, pneumatique et en sécurité machine. Une aptitude à remplir les comptes rendus d'intervention (GMAO) et à utiliser les appareils de mesure électrique (multimètre, pied à coulisse) sont essentiels pour tenir le poste.

Pour atteindre vos objectifs, vous bénéficierez d'un accompagnement au sein du service maintenance, notamment grâce à nos équipes maintenance et aux formations en place sur notre site de Sarreguemines.

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Notre offre

Vous souhaitez prendre la route avec Continental, rejoindre une entreprise présente sur le secteur depuis 60 ans, qui permet de vous former, d'évoluer sur un parc machines divers et variés, de participer à des journées familles où on peut s'amuser, une salle bien-être avec une masseuse où l'on peut se détendre ? N'hésitez pas à postuler à notre offre en ligne.

Prêt à prendre la route avec Continental ? Votre première étape : enregistrer votre profil sur notre site en ligne.

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A propos de nous

Continental développe des technologies et des services pionniers pour une mobilité durable et connectée des personnes et des marchandises. Cette entreprise technologique fondée en 1871 propose des solutions sûres, efficaces, intelligentes et abordables pour les véhicules, les machines, la circulation et le transport. En 2021, Continental a réalisé un chiffre d’affaires de 33,8 milliards d’euros et emploie actuellement plus de 190 000 personnes dans 58 pays et marchés. Le 8 octobre 2021, l’entreprise a fêté ses 150 ans d’existence.

Avec sa gamme de pneus de qualité supérieure pour voitures, camions, bus, deux roues et de pneus spéciaux, le secteur d’activité Tires est synonyme d’innovation en matière de technologie des pneus. Des produits et services intelligents concernant les pneus et la promotion de la durabilité complètent le portefeuille de produits. Tires propose aux revendeurs spécialisés et aux gestionnaires de flotte des systèmes de surveillance et gestion numériques des pneus ainsi que d’autres services afin de garantir la mobilité des flottes et d’accroître leur efficacité. Avec ses pneus, Continental contribue de manière significative à une mobilité sûre, efficace et respectueuse de l’environnement.

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Choisissez votre façon de postuler

Si vous avez une adresse e-mail Continental, vous pouvez l’utiliser pour postuler. Vous pouvez ensuite consulter le statut de votre demande directement dans l'outil SmartRecruiters. Si vous n’avez pas d’adresse e-mail Continental, postulez avec votre adresse e-mail personnelle. Vous recevrez ensuite tous nos messages et le statut de votre demande par courriel.

Veuillez noter que vous ne pouvez postuler via ce portail que si vous êtes actuellement employé par Continental. Si vous n’êtes pas encore employé, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via notre portail externe de l’emploi.

Les candidatures soumises via le portail d'emploi interne ne garantissent aucun droit légal et aucune relation de travail.

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