Compliance Spezialist Kartellrecht (m/w/divers)

Wir suchen Sie für unseren Bereich Group Functions Compliance am Standort Frankfurt oder Hannover.

Zu Ihren Aufgaben gehören folgende Tätigkeiten:

• Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und kontinuierlichen Verbesserung des Compliance-Programms von Continental, insbesondere im Hinblick auf die Einhaltung kartellrechtlicher Vorschriften
• Aktive Kommunikation mit den Regionen, um Verbesserungspotenziale für das (kartellrechtliche) Compliance Programm zu identifizieren sowie Etablierung und kontinuierliche Verbesserung einer globalen kartellrechts- und branchenspezifischen Risikobewertung
• Aktives Verfolgen von regulatorischen Änderungen, Best Practices, Branchen- und Compliance-Trends
• Aufbau und Pflege einer kartellrechtlichen Wissensdatenbank mit Blick auf Relevanz und Aktualität
• Überprüfung und Aktualisierung der Konzernrichtlinien und Leitfäden zum Kartellrecht
• Steuerung globaler Kartellrechts-Initiativen
• Entwicklung von Inhalten für kartellrechtliche Schulungen und andere Präventionsmaßnahmen in enger Abstimmung mit der Abteilung Group Compliance Training, Communication and Integrity Culture
• Kartellrechtliche Trainings für alle Continental-Geschäftsbereiche
• Steuerung von Lessons-Learned-Projekten und kontinuierliche Anpassung der Effizienz des kartellrechtlichen CMS
• Mitwirkung bei externer Auditierung des Continental-Compliance-Programms durch Dritte

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kartellrecht/Compliance in einem internationalen Unternehmen, einer Anwaltskanzlei oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie zusätzliche Sprachkenntnisse wünschenswert
• Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten und eine starke Teamplayer-Mentalität
• Selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
• Reisebereitschaft

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Wir wollen, dass es unseren Mitarbeitenden bei uns gut geht. Deshalb bieten wir ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit in einem internationalen Technologiekonzern, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie zum Beispiel flexibles und mobiles Arbeiten, Sabbaticals sowie weitere Benefits.

Sie möchten mehr über unsere Zusatzleistungen erfahren? Klicken Sie hier und erfahren Sie mehr: https://www.continental.com/de/karriere/arbeiten-bei-continental/was-wir-bieten/

Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2021 einen Umsatz von 33,8 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell mehr als 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 58 Ländern und Märkten. Am 8. Oktober 2021 hat das Unternehmen sein 150-jähriges Jubiläum gefeiert.