Operátor energetických systémov
Descrição da função
- obsluha zariadení vo výrobe a distribúcií tepla a chladu, stlačeného vzduchu vrátane zariadení na spracovanie kondenzátov, vôd voľného odpadu, výroby vákua, rozvodov dusíka, rozvodov zemného plynu, centrálnych vykurovacích systémov vrátane odovzdávacích staníc tepla v jednotlivých objektoch
- obsluha kotlov III. triedy a zariadení vo výrobe a distribúcií tepla a chladu
- vedenie predpísanej prevádzkovej dokumentácie
- zabezpečenie dodávky energetických médií pre výrobu, obsluha príslušných riadiacich a monitorovacích systémov, zabezpečenie príslušných pravidelných kontrolných a servisných činností
- výkon operatívnych činností podľa príkazu nadriadeného
- zabezpečenie odstávok a nábehov energetických zariadení pre výkon opráv, revízií
- zastupovanie pozície operátora energetických systémov, resp. dispečera energetiky v prípade jeho neprítomnosti
- práca v 4 zmennej nepretržitej prevádzke
Requisitos
- SOU alebo SPŠ s maturitou v odbore strojárstvo alebo elektrotechnika
- prax v odbore vítaná
- odborná spôsobilosť na obsluhu vyhradených technických zariadení tlakových, plynových vítaná
- zodpovednosť, iniciatíva, ochota vzdelávať sa
- ochota pracovať na zmeny
O que oferecemos
- nástupný bonus 600€
- možnosť ubytovania v blízkosti spoločnosti (10 min pešo). Zamestnanec si prispieva mesačne sumou 100€.
- dochádzkový bonus 1 050€
- odmeňovanie zamestnancov finančnými bonusmi počas leta - 13. plat a pred Vianocami - 14. plat
- nadštandardné príplatky za nočnú zmenu a prácu v sobotu (2,32 €/hod.) a nedeľu (4,64 €/hod.)
- možnosť stravovania v jedálni spoločnosti (obed za 1,30€)
- mimoriadne ročné odmeny
- extra pracovné voľno ako odmena za odpracované roky
- príspevky na detskú rekreáciu, pri narodení dieťaťa, pre darcov krvi
- odmeny pri pracovných jubileách (140€ - 1 130€) a životných jubileách (50€ - 420€)
- bezúročné pôžičky pre zamestnancov
- nákup pneumatík za zvýhodnené ceny
- príležitosť pre rozvoj (bezplatné vzdelávanie a školenie podľa potrieb zamestnanca).
Základná tarifná trieda pri nástupe 1 500 €/mes. brutto
Cieľová tarifa po zaškolení 2 100 €/mes. brutto (v závislosti od skúseností a znalostí kandidáta) + variabilné zložky mzdy
Zamestnanecké benefity v súlade s kolektívnou zmluvou
Ste pripravený pracovať pre Continental? Urobte prvý krok a vyplňte online žiadosť.
Quem somos
Spoločnosť Continental vyvíja priekopnícke technológie a služby pre udržateľnú a prepojenú mobilitu ľudí a ich tovaru. Technologická spoločnosť, založená v roku 1871, ponúka bezpečné, efektívne, inteligentné a cenovo dostupné riešenia pre vozidlá, stroje, prepravu a dopravu. V roku 2021 spoločnosť Continental vygenerovala tržbu 33,8 miliardy EUR a v súčasnosti zamestnáva viac ako 190 000 ľudí v 58 krajinách a trhoch. Dňa 8. októbra 2021 spoločnosť oslávila 150. výročie svojho založenia.
Sektor Tires so svojím prémiovým portfóliom v segmente osobných, nákladných, autobusových, dvojkolesových a špeciálnych pneumatík predstavuje inovatívne riešenia v technológii pneumatík. Inteligentné produkty a služby súvisiace s pneumatikami a podporou udržateľnosti dopĺňajú toto produktové portfólio. Pre špecializovaných predajcov a správu vozového parku ponúka sektor Tires okrem iných služieb aj systémy digitálneho monitorovania pneumatík a správy pneumatík s cieľom udržať vozové parky mobilné a zvýšiť ich efektivitu. Spoločnosť Continental svojimi pneumatikami významne prispieva k bezpečnej, efektívnej a ekologickej mobilite.