HR Intern Recruitment and Labor Relations
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Aprendiz en los procesos de reclutamiento, con el nuevo proyecto corporativo “Rol model” (Task Force / Best FIT). Así como en procesos de Relaciones Laborales.
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- Administración, Psicologia, afín.
Excel intermedio-avanzado, manejo y analisis de información.
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Proactividad, dinamismo, responsabilidad, compromiso, iniciativa.
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Continental Automotive, San Luis Potosí