Manager für Umweltmanagement und Arbeitssicherheit (ESH) (m/w/d) - REF69649X

Leitung und Koordinierung aller ESH Environment, Safety, Health und Security Aktivitäten
- Verantwortung und Sicherstellung der Erreichung von ESH-Vorgaben im Sinne der internen und externen Stakeholder
- Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle internen und externen Stakeholder
Aufrechterhaltung und kontinuierliche Verbesserung der Managementsysteme nach DIN EN ISO 14001 und ISO 45001 sowie interner Vorgaben (z.B. KPIs, ESH Standards) und gesetzlichen Anforderungen
Planung und Implementierung von Maßnahmen zur Arbeitssicherheit und Brandschutz
- Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Betriebsanweisungen
- Durchführung von Unterweisungen und Schulungen
- Sicherheitstechnische Überprüfung der Betriebsanlagen
- Anordnung von Maßnahmen des Arbeitsschutzes
- Beobachtung der Umsetzung dieser Maßnahmen und ihre Bewertung
- Hinwirken auf sicherheitsorientiertes Verhalten aller Betriebsangehörigen (Arbeitssicherheit)
- Mitwirkung bei der Erstellung bzw. Umsetzung lokaler sowie zentraler Forderungen zu einem effektiven Fremdfirmen-Management
- Beratung aller für den Arbeitsschutz und die Unfallverhütung verantwortlichen Personen zu bestehenden, neuen und geplanten betrieblichen Arbeitsabläufen und Arbeitsmitteln
Planung und Implementierung von Umweltschutzmaßnahmen (z.B. gesetzliche Verpflichtungen bzgl. Gefahrenstoffmanagement, Abfallmanagement, Energieeinsparungen etc.)
Vorbereitung, Begleitung und Abweichungsmanagement bezüglich Audits
Steuerung der Produktion
Planung und Koordination von Produktionsabläufen
Schnittstellenpflege zur Produktion

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Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich, Fortbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) wünschenswert
Nachweis von Fachkenntnissen im Bereich Arbeitssicherheit
Erfahrung in industriellen Produktionsprozessen
Erfahrungen als interner Auditor wünschenswert
Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit oder Managementsysteme nach DIN EN ISO 14001 / ISO 45001 wünschenswert
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Problemlösungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
Hohes Maß an Selbstmotivation und Ownership
Zuverlässigkeit und analytische Denkweise
Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
Bereitschaft zu ständiger Weiterbildung

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

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Familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien und großem Freiraum zum eigenen Gestalten in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
Arbeiten in der sonnenreichsten Region Deutschlands im Dreiländereck zu Frankreich und der Schweiz in unmittelbarer Nähe zur Weinregion Kaiserstuhl und dem Schwarzwald
Langfristige, berufliche Perspektive in einem Unternehmen mit stabiler Marktposition
Lebenslanges Lernen und persönliche und berufliche Weiterentwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten
Weitere Benefits, wie z. B. ein Jobrad oder Physiotherapie am Standort
Urlaubs- und Weihnachtsgeld

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Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2022 einen Umsatz von 39,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 57 Ländern und Märkten.

KEK gehört zu Continental – Als kompetenter Partner der Industrie konnte sich die KEK – Kaschierungen GmbH seit nahezu 70 Jahren einen Namen schaffen und bietet Lösungen als langjähriger Zulieferer für die Automobilindustrie und für Industrien im Bereich Bekleidung, Möbel, Schuh, Freizeit und Sanitätsbedarf an.

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