Praktikant u sektoru ljudskih resursa - ContiMotion program prakse
コンチネンタルのオートモーティブ部門は、AUMOVIOへの進化というエキサイティングな旅に乗り出しています。世界中で約93,000人の従業員を擁し、年間売上は約200億ユーロに達する当社は、大胆な新時代を迎えようとしています。そして、あなたにはその始まりから参加するチャンスがあります！
このポジションは、AUMOVIOの基盤づくりに積極的に関わり、企業文化をゼロから共に築き、未来のモビリティを推進する重要な役割を担う、またとない機会です。新たな一歩を踏み出し、私たちと一緒にワクワクする新章を始めてみませんか？
Your tasks
Praktikant u sektoru ljudskih resursa - Regrutacija i selekcija
Kao praktikant u sektoru ljudskih resursa, pružićete administrativnu i operativnu podršku HR biznis partneru i timu za akviziciju talenata. Bićete aktivno uključeni u sve faze procesa zapošljavanja i selekcije, kao i u implementaciji strategija za privlačenje, razvoj i zadržavanje zaposlenih. Vaše odgovornosti uključuju:
Regrutacija i selekcija kandidata: Učestvovaćete u kompletnoj organizaciji procesa selekcije – od kreiranja oglasa za zapošljavanje, selekcije biografija, zakazivanja intervjua, pa sve do obaveštavanja kandidata o rezultatima selekcije. Imaćete priliku da direktno radite sa kandidatima i menadžmentom u procesu odabira najkvalifikovanijih kandidata za pozicije.
Podrška u planiranju i razvoju talenata: Bićete uključeni u organizaciju i sprovođenje aktivnosti vezanih za razvoj talenata, kao što su inicijative za povećanje angažovanosti zaposlenih i planiranje sukcesije.
Podrška u izveštavanju i analizi: Bićete uključeni za prikupljanje podataka, analizu i izveštavanje o ključnim pokazateljima učinka (KPI) u HR procesu.
Administrativna podrška: Pružićete administrativnu podršku u svakodnevnom funkcionisanju HR tima, održavajući tačne i ažrirane baze podataka o kandidatima i zaposlenima.
Saradnja sa menadžmentom i HR timovima: Kao praktikant, sarađivaćete sa menadžmentom i različitim HR timovima u implementaciji strategija za privlačenje, zadržavanje i razvoj talenata. Takođe, pružaćete podršku HR biznis partnerima u komunikaciji sa zaposlenima.
Your profile
- Student na završnoj godini studija ili diplomirani student na fakultetu relevantnom za ljudske resurse, menadžment, psihologiju ili slične oblasti.
- Osnovno razumevanje procesa regrutacije i akvizicije talenata.
- Sposobnost efikasne komunikacije, organizacije i timskog rada.
- Spremnost za timski rad u dinamičnom i poslovno orijentisanom okruženju.
- Proaktivnost, visoka organizovanost i pažnja prema detaljima.
- Poznavanje MS Office paketa.
- Napredni nivo znanja engleskog jezika u govoru i pismu.
オファー
Spremni da svoju karijeru podignete na viši nivo? Budućnost mobilnosti nije posao za bilo koga. Učinite je svojom! Pridružite se AUMOVIO-u. Own What’s Next.
会社概要
Od septembra 2025. godine, Automotiv sektor u okviru Continental grupe, nastavlja poslovanje kao nezavisna kompanija AUMOVIO.
Ova tehnološka kompanija nudi širok portfolio rešenja koja mobilnost čine bezbednom, uzbudljivom, povezanom i autonomnom. To uključuje senzorska rešenja, displeje, sisteme kočenja i komfora, kao i sveobuhvatnu ekspertizu u oblasti softvera, arhitektonskih platformi i sistema asistencije za vozila definisana softverom.
U fiskalnoj 2024. godini poslovne oblasti koje sada pripadaju AUMOVIO-u ostvarile su prodaju od 19,6 milijardi evra. Sedište kompanije je u Frankfurtu, u Nemačkoj, i zapošljava oko 87.000 ljudi na više od 100 lokacija širom sveta.