Project Manager Supply Chain Management OESL (m/w/d) - befristet bis 31.07.2026 - REF80983P

Diese Aufgaben können Sie erwarten:

• Leitung und Durchführung von internen und internationalen (Change-)Projekten unter Verwendung modernster KVP Methoden
• Standardisierung und Harmonisierung von Strukturen und Abläufen in den Bereichen Produktionsplanung, Produktion und Lagerlogistik
• Optimierung der Produktionssteuerung und Kapazitätsauslastung unter Hinzuziehung von Best Practice Lösungen verschiedener Branchen
• Implementierung einer Kennzahlgesteuerten Supply Chain
• Optimierung und Weiterentwicklung der Planungsprozesse unter Berücksichtigung der Stammdatenqualität
• Weiterentwicklung von Kontrollmechanismen für wiederkehrende betriebliche Aufgaben
• Dokumentation von Regelungen und Vorgaben in enger Abstimmung mit dem Managementteam, sowie Erstellung von Reports
• Funktion als fachlicher Sparringspartner (m/w/divers) für Führungskräfte der Supply Chain Bereiche und Unterstützung dieser bei operativen Themen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Supply-Chain-Management, oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von nachweislich erfolgreichen Optimierungs- und Change-Projekten
• Gute Kenntnisse und Affinität von Datenverarbeitung und -analyse im Supply Chain Umfeld
• Tiefgehende Erfahrungen in der Produktionsplanung, sowie gute Erfahrungen in den Bereichen MM, SD und weiteren Modulen mit (vorzugsweise mit SAP)
• Erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitern oder Führungsambition wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Zahlenverständnis
• Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise 
• Sie können sich mit der Hands-On Mentalität gut identifizieren

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Das Wohl unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir spannende berufliche Perspektiven und unterstützen Sie bei einer ausgewogenen Work-Life-Balance durch Zusatzleistungen, wie:

• Fortbildungsmöglichkeiten
• Mobile und flexible Arbeitsmodelle
• Sabbaticals
• und noch vieles mehr...

Haben wir Sie neugierig gemacht? Hier finden Sie weitere Infos.

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.

Der Unternehmensbereich ContiTech entwickelt und produziert u.a. werkstoffübergreifende, umweltschonende und intelligente Produkte und Systeme für die Automobilindustrie, den Schienenverkehr, den Bergbau, die Agrarindustrie sowie weitere wichtige Schlüsselindustrien. Geleitet von der Vision „Smart & Sustainable Solutions Beyond Rubber“ nutzt der Unternehmensbereich sein langjähriges Industrie- und Materialverständnis zur Einschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten, indem verschiedene Materialien mit elektronischen Komponenten und individuellen Dienstleistungen kombiniert werden.