Jumper (TB)

Vos activités

To respond for conducting Tire Building Machine in Tire Building production area to achieve production volume targeted, quality of product comfroming with standard and safety of working environment

- Superintending shift operators in Tire Building Machine
- Advise shift operators to maintain and improve quality of Carcass and Green Tires
- Comply safety regulation, also Advise shift operators
- Report to Deputy Tire Building area Manager

▪ Follow the internal ESH work instructions in the daily work
▪ Demonstrate exemplary personal behavior in ESH and motivate others
▪ Ensure immediate notification and response, and initiate preventive measures in
case of unsafe or polluting hazards

▪ Conduct operators in Tire Building Machine to result in the output which meet production plan per each shift
▪ Arrange carrier, e.g. cassette, to handle stock of output

▪ Advise operators to produce Carcass and Green Tires which meet the quality standard
▪ Understand types of defect and give advice to operators to avoid making mistake which cause the defect

▪ Cooperate with HR and superiors to obtain any training or skill development

▪ Give advice to operators to utilize given resources worthily

เพื่อตอบสนองต่อการดำเนินการเครื่องสร้างยางในพื้นที่การผลิตยาง เพื่อให้บรรลุเป้าหมายการผลิตปริมาณคุณภาพของผลิตภัณฑ์สอดคล้องกับมาตรฐานและความปลอดภัยของสภาพแวดล้อมการทำงาน

- ควบคุมการทำงานของพนักงานในเครื่องสร้างยาง
- แนะนำผู้ปฏิบัติงานเพื่อรักษาและปรับปรุงคุณภาพของยาง
- ปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัยนอกจากนี้ยังให้คำแนะนำผู้ประกอบการเปลี่ยน
- รายงานต่อหัวหน้ากะฝ่ายสร้างยางรถยนต์

▪ ปฏิบัติตามคำแนะนำด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในการปฏิบัติงานในชีวิตประจำวัน
▪ แสดงให้เห็นถึงพฤติกรรมส่วนบุคคลที่เป็นแบบอย่างในด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัยและจูงใจผู้อื่น
▪ ตรวจสอบให้แน่ใจถึงการแจ้งเตือน การตอบสนองเหตุอย่างทันที และเริ่มมาตรการป้องกันในกรณีที่มีความไม่ปลอดภัย มลพิษ และเหตุอันตรายต่างๆเกิดขึ้น

▪ ควบคุมดูแลพนักงานในเครื่องจักรสร้างยางรถยนต์ เพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับแผนการผลิตต่อการเปลี่ยนแปลงแต่ละครั้ง
▪ จัดเตรียมชิ้นส่วนในเครื่องจักรสร้างยางรถยนต์ เช่น รถใส่ชิ้นส่วน เพื่อจัดการบริหารปริมาณของชิ้นส่วน

▪ ให้คำแนะนำพนังกานในการผลิตยางให้เป็นไปตามมาตรฐานคุณภาพ
▪ ทำความเข้าใจกับประเภทของข้อบกพร่องและให้คำแนะนำพนักงาน เพื่อหลีกเลี่ยงการทำผิดพลาดซึ่งเป็นสาเหตุของข้อบกพร่อง

▪ ร่วมมือกับฝ่ายทรัพยากรบุคคลและผู้บังคับบัญชาเพื่อฝึกอบรมหรือพัฒนาทักษะ

▪ ใช้ทรัพยากรที่ได้รับอย่างคุ้มค่า

Lire davantage Lire moins

Votre profil

High vocational certificate with or any related field
3-5 years of experience in production and manufacturing management
3-5 years of experience in tire manufacturing or related field
Experience with tire assembly at Tire Building will be given special consideration.

ประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูงที่มีหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์ 3-5 ปีด้านการผลิตและจัดการการผลิต
ประสบการณ์ 3-5 ปีในการผลิตยางรถยนต์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์กับการประกอบยางที่ Tire Building จะพิจารณาเป็นพิเศษ

Lire davantage Lire moins

Notre offre

Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application.

Lire davantage Lire moins

A propos de nous

Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2024, Continental generated sales of €39.7 billion and currently employs around 190,000 people in 55 countries and markets. 

Tire solutions from the Tires group sector make mobility safer, smarter, and more sustainable. Its premium portfolio encompasses car, truck, bus, two-wheel, and specialty tires as well as smart solutions and services for fleets and tire retailers. Continental has been delivering top performance for more than 150 years and is one of the world’s largest tire manufacturers. In fiscal 2024, the Tires group sector generated sales of 13.9 billion euros. Continental's tire division employs more than 57,000 people worldwide and has 20 production and 16 development sites.  

Lire davantage Lire moins

Choisissez votre façon de postuler

Si vous avez une adresse e-mail Continental, vous pouvez l’utiliser pour postuler. Vous pouvez ensuite consulter le statut de votre demande directement dans l'outil SmartRecruiters. Si vous n’avez pas d’adresse e-mail Continental, postulez avec votre adresse e-mail personnelle. Vous recevrez ensuite tous nos messages et le statut de votre demande par courriel.

Veuillez noter que vous ne pouvez postuler via ce portail que si vous êtes actuellement employé par Continental. Si vous n’êtes pas encore employé, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature via notre portail externe de l’emploi.

Les candidatures soumises via le portail d'emploi interne ne garantissent aucun droit légal et aucune relation de travail.

Partager cet article avec mes collègues

Pour partager cette offre, il suffit de copier l’URL de cette page et de la partager avec vos collègues par e-mail ou Teams.

N’oubliez pas que seuls les employés de Continental peuvent postuler à ce poste interne. Si vous souhaitez partager une offre d’emploi publiée en externe avec des amis, veuillez visiter notre portail externe d’offres d’emploi.