HR Business Partner (m/w/divers) am Standort Vinnhorst

Wir suchen Sie für unseren Bereich ContiTech am Standort Hannover Vinnhorst.
Zu Ihren Aufgaben als "HR Business Partner (m/w/divers)" gehören folgende Tätigkeiten:

• Planung, Koordination und Umsetzung aller Talent Management Prozesse an den Standorten Vinnhorst und Stolzenau
• Sicherstellung einer gezielten Talententwicklung für die Standorte Vinnhorst und Stolzenau
• Konzeption, Koordination und Umsetzung von bedarfsgerechten Trainingsmaßnahmen sowie geeigneten Instrumenten der Personalentwicklung für die Standorte Vinnhorst und Stolzenau
• Betreuung und Umsetzung von Feedbackprozessen (Mitarbeiterumfragen, 360° Feedbacks, Our Basic Live, Our Team Live, MyRadar) für die Standorte Vinnhorst und Stolzenau
• Aktive Umsetzung von Personalentwicklungs-Projekten für die Standorte Vinnhorst und Stolzenau
• Eigenständige Betreuung eines kleinen definierten Personalbereiches inkl. der Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen personalrelevanten Fragestellungen am Standort Vinnhorst
• Betreuung und Steuerung des kompletten HR-Prozesses von der Personalbeschaffung bis zum Austritt eines Mitarbeiters
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stellen (z.B. Betriebsrat, Arbeitgeberverband)

• Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit und/oder Personalentwicklung
• Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen, insbesondere Excel und PowerPoint
• Systemkenntnisse in SAP und mySuccess von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Offene, kommunikative Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen und einer hohen Teamfähigkeit
• Ausgeprägte Präsentations- und Moderationsfähigkeit
• Reisebereitschaft für nationale Dienstreisen (ca. 10%)

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

Wir wollen, dass es unseren Mitarbeitenden bei uns gut geht. Deshalb bieten wir ihnen nicht nur eine spannende Tätigkeit in einem internationalen Technologiekonzern, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie zum Beispiel flexibles und mobiles Arbeiten, Sabbaticals sowie weitere Benefits.
Klicken Sie hier und erfahren Sie mehr.

Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt!

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2022 einen Umsatz von 39,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 57 Ländern und Märkten.

Der Unternehmensbereich ContiTech entwickelt und produziert u. a. werkstoffübergreifende, umweltschonende und intelligente Produkte und Systeme für die Automobilindustrie, den Schienenverkehr, den Bergbau, die Agrarindustrie sowie weitere wichtige Schlüsselindustrien. Geleitet von der Vision „Smart & Sustainable Solutions Beyond Rubber“ nutzt der Unternehmensbereich sein langjähriges Industrie- und Materialverständnis zur Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten, indem verschiedene Materialien mit elektronischen Komponenten und individuellen Dienstleistungen kombiniert werden.