Ingénieur(e) Maintenance Système (en alternance)

OBJECTIFS :

• Participer à l'amélioration de l'outil de production et à l'efficience du service maintenance

• Participer à la mise en œuvre l’ensemble des outils et des process de maintenance (préventifs et prédictifs) permettant d’atteindre une disponibilité optimale de l’outil industriel du site.

• Participer au déploiement de la politique 4.0 du site en assurant le traitement des données maintenance.

• Proposer des pistes de développement des compétences de l’équipe Maintenance en matière d’analyse et de résolution de problèmes

• Participer à une politique de maintenance préventive et prédictive efficiente (en partenariat avec les technicien méthode des différents secteurs)

• Accompagner l’équipe maintenance dans l’appropriation des outils de résolution de problèmes.

• Participer à la mise en place et l’animation des groupes de travail / chantiers en lien avec la politique d’amélioration continue du site (pilier TPM)

• Déployer les outils de gestion documentaire et de diagnostic de l’activité Maintenance

GESTION DOCUMENTAIRE :

• Déployer la démarche d’homogénéisation et de standardisation des procédures, méthodes de travail, outils et référentiels techniques.

CRITERES DE PERFORMANCE / DOMAINES DE RESULTATS PRINCIPAUX

- % évolution du taux de panne par secteur

- % de réalisation du plan préventif de maintenance

- Analyse de l’efficacité du préventif (MTTR,MTBF…)

- % de réalisation des plans d’actions définis dans le cadre des groupes de travail (Service Graissage, Usineurs et Magasin)

- Re internalisation des pièces usinées en externe (identification des pièces, réalisation de plan…)

• Vous êtes titulaire d'un BUT et souhaitez préparer un Bac +5 dans le domaine de la Maintenance (ingénieur GMP)
• Vous maitrisez le Pack Office, l'utilisation de Power BI et la programmation en VB sont de réels atouts
• Vous avez utilisé un ERP idéalement SAP
• Vous avez une appétence pour l'utilisation de l'IA générative
• Vous faites preuve de rigueur et d’organisation notamment en gestion de projet
• Vous aves des connaissances en méthodes d’analyse et de résolution de problème (5 WHY, QQOQCP, Pareto,  etc..)
• Vous détenez des compétences techniques et êtes en mesures d’identifier différents types de matériel
• Organisation personnelle et rigueur Leadership pour travailler en transversal
• Vous avez un niveau en Anglais vous permettant de communiquer à l’écrit comme à l’oral

Prêt à prendre la route avec Continental ? Votre première étape : enregistrer votre profil sur notre site en ligne.

Continental est un fabricant de pneus et un expert industriel de premier plan. Fondée en 1871, la société a généré pour 19,7 milliards d’euros de ventes en 2025 et emploie actuellement 78.000 personnes dans 54 pays et marchés.

Depuis plus de 150 ans, Continental compte parmi les plus importants fabricants de pneumatiques au monde. La division Pneumatiques (Tires) de Continental réaffirme, à travers les solutions qu’elle développe, son engagement pour une mobilité plus sûre, durable et connectée. Son portefeuille d’activités comprend les pneumatiques pour voitures, camions, autobus/autocars, véhicules industriels, deux-roues, mais aussi des solutions et services destinés aux professionnels du transport, gestionnaires de flottes et distributeurs de pneumatiques. En 2025, l’activité pneumatique du groupe Continental a généré un chiffre d'affaires préliminaire de 13,8 milliards d'euros. La division Pneumatiques est implantée à travers 19 sites de production, 16 sites de développement et emploie plus de 56 000 personnes dans le monde.