Técnico (a) de Segurança do Trabalho

Ihre Aufgaben

O objetivo da posição é uma atuação com autonomia nas atividades de segurança do trabalho, assegurando o cumprimento dos requisitos legais, corporativos e de clientes, e contribuindo para a melhoria contínua dos processos de ESH.

  • Conduzir inspeções e auditorias internas de segurança.
  • Elaborar APRs, permissões de trabalho e relatórios de incidentes.
  • Realizar e acompanhar planos de ação corretiva e preventiva.
  • Implementar e executar programas de ESH.
  • Conduzir treinamentos de integração e capacitação em ESH.
  • Apoiar tecnicamente lideranças e áreas operacionais.
  • Gerir documentação legal e indicadores de segurança.
  • Realizar a manutenção do sistema de gestão de requisitos legais.
  • Elaborar e atualizar procedimentos e padrões da área.
  • Promover a cultura de ESH.
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Ihr Profil

  • Formação técnica em segurança do trabalho com registro ativo no MTE;
  • Experiência profissional na área, com vivência na indústria;
  • Conhecimento técnico consolidado em NRs e legislação aplicável.
  • Capacidade analítica e senso crítico.
  • Comunicação clara e assertiva com diferentes níveis da organização.
  • Autonomia e responsabilidade na tomada de decisão.
  • Disponibilidade para trabalhar em turno em escala 6x1.
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Unser Angebot

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Über uns

Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2021, Continental generated sales of €33.8 billion and currently employs more than 190,000 people in 58 countries and markets. 

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Bewerbungsmöglichkeiten

Wenn Sie eine Continental-E-Mail-Adresse haben, können Sie sich mit dieser bewerben. Sie können den Status Ihrer Bewerbung dann direkt im System einsehen. Wenn Sie keine Continental-E-Mail-Adresse haben, bewerben Sie sich mit ihrer privaten E-Mail-Adresse. Sie bekommen sämtliche Korrespondenz und den Status dann per E-Mail zugesendet.

Bitte beachten Sie, dass Sie sich nur über dieses Portal bewerben können, wenn Sie aktuell schon bei Continental beschäftigt sind. Sollten Sie noch nicht bei Continental beschäftigt sein, freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser externes Job Portal.

Bewerbungen über das interne Jobportal begründen keine Rechtsansprüche oder ein Beschäftigungsverhältnis.

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