Qualitätsmanager (m/w/divers) - REF74436A

Ihre Aufgaben

Für den Standort Herbolzheim der KEK Kaschierungen GmbH suchen wir einen Qualitätsmanager (m/w/d) für folgende Aufgaben:

  • Leitung und Koordination aller Qualitätsmanagement- und Laboraufgaben im Werk
  • Erfüllung der Forderungen an das Managementsystem nach ISO 9001 / ISO 14001 / ISO TS 16949 und anderen rechtlichen, Kunden- und Continental-internen Anforderungen
  • Kontinuierliche Anpassung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems in allen Prozessen des Werks
  • Durchführung von internen System-, Prozess- und Produktaudits und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen, ebenso für externe Kunden- und Zertifizierungsaudits
  • Führung von Projekten und Maßnahmen zur kontinuierlichen Qualitätsverbesserung für interne und externe Reklamationen
  • Führung und Unterstützung zu qualitätssichernden Maßnahmen in der Produktion, in der Industrialisierung und im Freigabeprozess für neue Anlagen, Prozesse und Produkte
  • Moderation und Unterstützung zur Erstellung von Prozess FMEAs
  • Analyse und Berichterstattung festgelegter Kennzahlen zum Qualitätsstatus
  • Bearbeitung von Kundenreklamationen inklusive Kundenbesuche
  • Bearbeitung von Lieferantenreklamationen
  • Durchführung von internen Schulungen
  • Personalführung des QM Teams
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Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im technischen oder wissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Qualitätsbereich, Produktion oder ähnlichen Bereichen bevorzugt in der Automobilindustrie
  • Kenntnisse in Qualitätsmanagementsystemen sowie in der Qualitätssicherung einschl. Methoden und Tools zur vorbeugenden Qualitätssicherung
  • Projekterfahrungen und strukturierter Problemlösung und Prozessverbesserung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) und Minitab
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
  • Systematisches und strukturiertes Arbeiten
  • Personalführung
  • Führerschein Klasse B

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

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Unser Angebot

  • Familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien und großem Freiraum zum eigenen Gestalten in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
  • Arbeiten in der sonnenreichsten Region Deutschlands im Dreiländereck zu Frankreich und der Schweiz in unmittelbarer Nähe zur Weinregion Kaiserstuhl und dem Schwarzwald
  • Langfristige, berufliche Perspektive in einem Unternehmen mit stabiler Marktposition
  • Lebenslanges Lernen und persönliche und berufliche Weiterentwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten
  • Weitere Benefits, wie z. B. ein Jobrad oder Physiotherapie am Standort
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Sie möchten mehr über unseren Standort in Herbolzheim erfahren? Klicken Sie hier!

#Jobdrehscheibe

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Über uns

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2023 einen Umsatz von 41,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 56 Ländern und Märkten. Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2023 einen Umsatz von 41,4 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 200.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 56 Ländern und Märkten. 

Geleitet von der Vision, die erste Wahl der Kunden für materialgetriebene Lösungen zu sein, fokussiert sich der Unternehmensbereich ContiTech auf die Entwicklungs- und Werkstoffkompetenz für Produkte und Systeme aus Kautschuk, Kunststoff, Metall, sowie Gewebe. Diese können auch mit elektronischen Komponenten ausgestattet sein, um sie für individuelle Serviceleistungen funktional zu optimieren. Die industriellen Wachstumsfelder von ContiTech liegen vor allem in den Bereichen Energie-, Land-, Bauwirtschaft und Oberflächen. Zusätzlich bedient ContiTech die Automobil- und Transportindustrie sowie den Schienenverkehr.Geleitet von der Vision, die erste Wahl der Kunden für materialgetriebene Lösungen zu sein, fokussiert sich der Unternehmensbereich ContiTech auf die Entwicklungs- und Werkstoffkompetenz für Produkte und Systeme aus Kautschuk, Kunststoff, Metall, sowie Gewebe. Diese können auch mit elektronischen Komponenten ausgestattet sein, um sie für individuelle Serviceleistungen funktional zu optimieren. Die industriellen Wachstumsfelder von ContiTech liegen vor allem in den Bereichen Energie-, Land-, Bauwirtschaft und Oberflächen. Zusätzlich bedient ContiTech die Automobil- und Transportindustrie sowie den Schienenverkehr.

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Bewerbungsmöglichkeiten

Wenn Sie eine Continental-E-Mail-Adresse haben, können Sie sich mit dieser bewerben. Sie können den Status Ihrer Bewerbung dann direkt im System einsehen. Wenn Sie keine Continental-E-Mail-Adresse haben, bewerben Sie sich mit ihrer privaten E-Mail-Adresse. Sie bekommen sämtliche Korrespondenz und den Status dann per E-Mail zugesendet.

Bitte beachten Sie, dass Sie sich nur über dieses Portal bewerben können, wenn Sie aktuell schon bei Continental beschäftigt sind. Sollten Sie noch nicht bei Continental beschäftigt sein, freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser externes Job Portal.

Bewerbungen über das interne Jobportal begründen keine Rechtsansprüche oder ein Beschäftigungsverhältnis.

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Denken Sie daran, dass sich nur Beschäftigte von Continental auf diese interne Stelle bewerben können. Wenn Sie eine extern veröffentlichte Stelle mit Freunden teilen möchten, besuchen Sie bitte unser externes Job Portal.