HR Specialista (Kontrolling)

Ihre Aufgaben

 

  • HR kontrolling feladatok ellátása
  • Adatok és riportok készítése belső/külső partnerek számára
  • Folyamatos együttműködés a helyi kontrolling csapattal
  • Bérszámfejtésben való aktív részvétel
  • Bérrel kapcsolatos kérdések kezelése / Munkavállalói kapcsolattartás
  • Kapcsolattartás a HR SSC központi szervezettel
  • A kötelező jogi és adózási megfelelés biztosítása
  • HR csapat támogatása naprakész munkajogi/TB ismeretekkel
  • Be- kiléptetési folyamatok támogatása
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Ihr Profil

  • Felsőfokú gazdasági vagy HR végzettség
  • SAP HR modul ismerete
  • Munkaügyi, adózási és társadalombiztosítási ismeretek
  • MS Excel haladó szintű ismerete
  • HR kontrolling tapasztalat
  • Középfokú angol nyelvtudás
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Unser Angebot

Ready to drive with Continental? Take the first step and fill in the online application.

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Über uns

Continental develops pioneering technologies and services for sustainable and connected mobility of people and their goods. Founded in 1871, the technology company offers safe, efficient, intelligent and affordable solutions for vehicles, machines, traffic and transportation. In 2021, Continental generated sales of €33.8 billion and currently employs more than 190,000 people in 58 countries and markets. On October 8, 2021, the company celebrated its 150th anniversary.

The ContiTech group sector develops and manufactures, for example, cross-material, environmentally friendly and intelligent products and systems for the automotive industry, railway engineering, mining, agriculture and other key industries. Guided by the vision of “smart and sustainable solutions beyond rubber,” the group sector draws on its long-standing knowledge of the industry and materials to open up new business opportunities by combining various materials with electronic components and individual services. 

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Bewerbungsmöglichkeiten

Wenn Sie eine Continental-E-Mail-Adresse haben, können Sie sich mit dieser bewerben. Sie können den Status Ihrer Bewerbung dann direkt im System einsehen. Wenn Sie keine Continental-E-Mail-Adresse haben, bewerben Sie sich mit ihrer privaten E-Mail-Adresse. Sie bekommen sämtliche Korrespondenz und den Status dann per E-Mail zugesendet.

Bitte beachten Sie, dass Sie sich nur über dieses Portal bewerben können, wenn Sie aktuell schon bei Continental beschäftigt sind. Sollten Sie noch nicht bei Continental beschäftigt sein, freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser externes Job Portal.

Bewerbungen über das interne Jobportal begründen keine Rechtsansprüche oder ein Beschäftigungsverhältnis.

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Denken Sie daran, dass sich nur Beschäftigte von Continental auf diese interne Stelle bewerben können. Wenn Sie eine extern veröffentlichte Stelle mit Freunden teilen möchten, besuchen Sie bitte unser externes Job Portal.